分类
信息与信号
浏览“信息与信号”中的 14 篇免费思维模型文章。
指标与目标对齐
定量与定性平衡
将数值数据与对人的深入了解结合起来，让决策更全面、更有把握的能力。
阅读文章坎贝尔定律
当人们用单一社会指标来做决策时，就会开始围着指标本身下功夫，而偏离原本的目标，导致指标失真。
阅读文章选择有效指标
选择能准确反映实际目标进展的衡量指标，避免只顾优化容易衡量的数字，却忽略真正重要的事。
阅读文章古德哈特定律
当一个衡量指标变成目标，它就不再是好指标，因为人们自然会围着指标下功夫，而不是追求背后的真正目标。
阅读文章指标审计
系统检查你的绩效指标是否真正反映目标，或是否在激励你未曾预料的行为。
阅读文章领先指标与滞后指标
区分能够预测未来结果的指标（领先指标）和衡量过去成果的指标（滞后指标），从而做出更好的决策。
阅读文章逆向激励
当奖励机制产生了与初衷相悖的意外负面结果。
阅读文章指标的二阶效应
当人们追求可衡量的指标而非真正的目标时，会产生意想不到、且往往有害的后果，让指标失去指导价值。
阅读文章眼镜蛇效应
原本为解决问题而设置的奖励，却因为人们钻规则的空子，反而让问题变得更严重。
阅读文章代理指标
当我们用替代指标来衡量真正重要的事物时，就可能把力气花在追求错误的结果上。
阅读文章麦克纳马拉谬误
仅依赖量化指标做决策，却忽略重要定性因素的误区。
阅读文章目标与关键结果（OKR）框架
一种将有挑战性的目标与可衡量的结果联系起来的目标设定框架，帮助大家聚焦重点、步调一致，并让进展公开透明。
阅读文章使用制衡指标
为主要指标搭配一个“制衡指标”，防止出现意料之外的负面影响，让行动在战略上保持平衡。
阅读文章虚荣指标与可执行指标
学会区分表面光鲜的指标和能指导行动、推动实际进步的指标。
阅读文章